Réduction générale des risques
Proposez des contenus ciblés et évaluez les compétences pour faire évoluer votre personnel. Cela vous permet également d'assurer le respect de la conformité et de limiter les risques.
Plus de 7 000 organisations dans le monde nous font confiance
Des contenus d'origine adaptés aux sciences de la vie
Développez les compétences dont votre organisation des sciences de la vie a le plus besoin avec Cornerstone Content Anytime
Compétences professionnelles
Des contenus pour développer les compétences métier dont chaque employé a besoin.
Direction et management
En coachant, en motivant et en favorisant l'engagement de vos collaborateurs, vous renforcez également vos dirigeants.
Conformité
Des contenus modernes visant un changement réel de comportement.
Technologie
Une formation technologique conçue dans un but précis, qu'il soit général ou spécifique à l'informatique.
Proposez à vos collaborateurs des possibilités d'évolution en accord avec les objectifs de votre organisation
Proposez des contenus ciblés et évaluez les compétences pour faire évoluer votre personnel. Cela vous permet également d'assurer le respect de la conformité et de limiter les risques.
Tirez parti de l'apprentissage automatique et des enseignements issus de l'intelligence artificielle pour recommander les bons contenus d'apprentissage à chaque collaborateur, le tout via une plateforme grand public.
Créez des rapports personnalisés pour suivre les indicateurs et mettre en lumière les possibilités d'améliorer l'apprentissage de vos collaborateurs, car chaque initiative de formation est unique.
Témoignage de client
Nitto Denko Corporation : créer un environnement de formation unifié à l'échelle mondiale et promouvoir l'apprentissage grâce à une expérience et à un interface utilisateur fluides
En tant que fabricant de matériaux haute performance, Nitto Denko innove continuellement en proposant de nouveaux produits et applications dans divers domaines. Gagnant sans cesse de nouvelles parts de marché, Nitto Denko enregistre une croissance soutenue à l'échelle internationale. La société, qui considère son personnel comme son atout le plus précieux, accorde la plus haute importance au développement de ses collaborateurs et à tout ce qui peut permettre d'améliorer leur formation et de relever les défis qui se présentent chaque jour.
e-book
Booster le développement des compétences grâce à la planification des performances
Obtenir des performances exceptionnelles