Setor público
Empodere os funcionários dos serviços públicos
Autorizado pela FedRAMP
Setor público
A concorrência por talentos e sua retenção, ao mesmo tempo mantendo a conformidade às normas em constante mudança, nunca foi mais desafiador.
Demandas rigorosas de compliance
A não conformidade representa o risco de incidência de ônus legais e financeiros, violações à segurança, além de danos à reputação ou às relações internacionais.
Força de trabalho governamental tornando-se obsoleta
Cerca de 50% da força de trabalho do governo tem mais de 50 anos de idade, o que representa riscos de paralisações nas operações e perda de conhecimento institucional.
Gaps de skills e talentos
A adaptação e a produtividade tecnológicas entre órgãos do governo são inibidas, apesar da priorização da Secretaria de Gestão de Pessoal.
Gestão de aprendizado construída para o setor público
Aprendizado unificado e conformidade em infraestrutura segura e escalável.
Eleve o nível dos colaboradores com um ROI alto
Os clientes da Cornerstone percebem um alto retorno sobre o investimento em compliance, engajamento dos colaboradores e estabelecimento da cultura de aprendizagem.
120%
Aumento de 120% na conclusão do treinamento em compliance e das avaliações de desempenho
3
A cada 3 segundos, um usuário opta pelo crescimento com a Cornerstone
543%
As organizações médias perceberam um ROI de 543% depois de utilizarem o Cornerstone por 3 anos
Histórias de sucesso reais de clientes da Cornerstone
Resultados
Transformação de crises em oportunidades: apoio à saúde e segurança dos colaboradores, ao mesmo tempo assegurando a continuidade dos serviços.
Recursos relacionados
Quer continuar aprendendo? Conheça nossos produtos, histórias de clientes e os reconhecimentos mais recentes do setor.
Agende uma conversa individual personalizada
Converse com um especialista da Cornerstone sobre as necessidades exclusivas de gestão de pessoas da sua organização.
