Fiche technique
Cornerstone Skills
Faisant partie du moteur Workforce Agility de
Cornerstone, Skills Graph est construit sur une
ontologie intelligente de plus de 45 000 compétences
mappées à plus de 250 millions de rôles. Ce système
ne se contente donc pas d’attribuer des étiquettes aux
personnes, aux contenus et aux postes. Il comprend
comment les compétences sont liées les unes aux
autres, comment elles s’intègrent aux emplois et
comment les développer, et fournit intelligemment
le prochain contenu de formation, la prochaine
expérience de développement ou la prochaine
opportunité.
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Fiche technique
Cornerstone Skills
Per potenziare l’agilità della forza lavoro, le aziende necessitano di un sistema di organizzazione degli incarichi orientato alle competenze e basato su AI, che si concentri su ciò che le persone sono in grado di fare, non solo sui titoli. Puntando sulle competenze come tessuto connettivo tra le persone e i sistemi HR, è possibile acquisire una visione esaustiva delle capacità dei dipendenti e dei divari di competenze per distribuire le risorse in modo strategico. Tutto ciò può rivelarsi un onere amministrativo enorme e spesso insostenibile nel tempo. Tuttavia, grazie ai progressi di Cornerstone nell’ambito dell’intelligenza artificiale, questo obiettivo non è solo realistico, ma anche semplice da raggiungere.
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Notre environnement transforme l’entreprise en permanence et induit des changements drastiques pour notre façon de travailler et les compétences essentielles à la réussite. Aujourd’hui plus que jamais, les collaborateurs doivent pouvoir s’adapter, se reconvertir et se préparer à relever tous les défis.