Cornerstone Originals | A Seat At The Table
Compromisso com uma cultura de pertencimento
Acreditamos que diversidade, equidade, inclusão e senso de pertencimento (DEIP) não são apenas uma missão – trata-se de um movimento. A série vencedora de prêmios "A Seat at the Table" (um lugar à mesa) apresenta diálogos envolventes e esclarecedores, que abordam as questões mais críticas que afetam os locais de trabalho nos dias de hoje.
Sobre a série
O formato sem roteiro de A Seat at the Table mostra como utilizar conversas abertas para unir os colaboradores de forma a respeitarem e enaltecerem suas diferenças. Cara curso conta com materiais que estimulam a aprendizagem, para aplicar o aprendizado na prática e ajudar os gestores a promoverem diálogos semelhantes sempre que surgirem e não se surgirem.
Cursos da 1ª temporada: Etarismo, Estereótipos asiáticos, Black Lives Matter, Depressão, Deficiência, Mães e pais (igualdade de gênero), Pronomes (LGBTQ+), Privilégios dos brancos
Cursos da 2ª temporada: Dependência, Antissemitismo, Alternância de código linguístico, Síndrome de impostor, Orgulho LGBTQ+, Neurodiversidade, Falantes de inglês não nativos, Uso do hijab (islamofobia)
Executive Roundtable
Watch Cornerstone executives discuss why they produced the series and why DEIB content is a priority for any organization.
Cursos de DEIP oferecidos pelo Cornerstone Originals
Recursos relacionados
Quer continuar aprendendo? Conheça nossos produtos, histórias de clientes e os reconhecimentos mais recentes do setor.
Vamos conversar
Fale com alguém em nosso time de especialistas sobre as soluções de aprendizado profissional que podem atender suas necessidades atuais e futuras.
