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Gemeinnützige Organisationen

Berufliches Wachstum mit Leidenschaft und Purpose

Erfahren Sie aus erster Hand, wie Sie mithilfe von Cornerstone Ihre engagierten Mitarbeitenden kontinuierlich entwickeln und dafür sorgen, dass sie sich mit Ihrer Mission identifizieren.
Wir sind stolz darauf, dass die führenden Non-Profit-Unternehmen im Land uns vertrauen
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Für Non-Profit-Unternehmen konzipiert

Treiben Sie die Kompetenzentwicklung voran

Treiben Sie die Kompetenzentwicklung voran

Sie können ganz unkompliziert Skills erkennen, die Entwicklung planen, Wachstum fördern und Nachfolgekandidat:innen identifizieren.

Unterstützen Sie Ihre Teams

Unterstützen Sie Ihre Teams

Stellen Sie zeitnah maßgeschneiderten Content bereit, behalten Sie den Fortschritt im Auge und analysieren Sie Learning-Aktivitäten mithilfe von Echtzeit-Monitoring und ‑Reporting.

Motivieren und entwickeln Sie alle Nutzer:innen

Motivieren und entwickeln Sie alle Nutzer:innen

Schaffen Sie ein modernes, ansprechendes Lernerlebnis von jedem Ort aus, um die Akzeptanz, die Abschlussraten und die Mitarbeiterbindung zu steigern.

Interagieren Sie mit externen Zielgruppen

Bieten Sie Mitgliedern, Partnern und Spendern mit Cornerstone Extended Enterprise Schulungsmöglichkeiten, Zertifizierungen und wichtige Informationen.

Mitarbeiterentwicklung – Fokus auf ROI

Cornerstone-Kunden verzeichnen einen hohen Return on Investment in den Bereichen Compliance, Mitarbeiterengagement, Bindung und Förderung einer Lernkultur.

120 %

120 % höhere Abschlussquote bei Compliance-Trainings und Leistungsbeurteilungen

Alle 3 Sekunden

Alle drei Sekunden entscheidet sich ein:e Nutzer:in, sich mit Cornerstone weiterzubilden

ROI von 543 %

Durchschnittlich verzeichneten Unternehmen einen ROI von 543 %, nachdem sie Cornerstone drei Jahre nutzten

Erfolgsberichte von Cornerstone Kund:innen

Erfolgsberichte von Cornerstone Kund:innen

Mit Cornerstone dauert es zwei Minuten, um zu prüfen, ob jemand administrativ und logistisch gesehen einsatzbereit ist. Das macht einen gewaltigen Unterschied. Wir haben 60 Personen nach Nepal geschickt und mussten nur einen einzigen Anruf tätigen. Wir hatten null Fehlschläge.“
Team Rubicon
Pat Ross
Nationale Koordination von Mitgliedschaften, Team Rubicon
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Vereinbaren Sie ein persönliches Gespräch

Sprechen Sie mit den Cornerstone-Expert:innen über Ihre individuellen Anforderungen in puncto Personalmanagement.