Studie
Workforce Agility für Dummies
Sonderausgabe von Cornerstone
Die Arbeitswelt verändert sich immer schneller.
Und es sind nur wenige, die mit dieser rasanten Entwicklung Schritt halten können. Die Kluft zwischen unserer Anpassungsfähigkeit und dem Tempo des Wandels wird immer größer. Diese „Workforce-Readiness-Lücke“ trennt immer mehr Unternehmen und ihre Mitarbeitenden.
Die Workforce-Readiness-Lücke führt zu Leistungsdefiziten, nicht realisierten Umsätzen sowie Hürden bei der Transformation. Wenn wir nicht handeln – und das möglichst schnell –, wird die Lücke weiter wachsen. Jetzt müssen Unternehmen und ihre Mitarbeitenden an einem Strang ziehen. Was Sie jetzt brauchen, ist Workforce Agility.
Erfahren Sie in unserem neuen Buch „Workforce Agility für Dummies, Sonderausgabe von Cornerstone“, was Sie über die wachsende Workforce-Readiness-Lücke wissen müssen. Entdecken Sie, warum Workforce Agility der ideale Weg ist, die Lücke zu schließen, wie Sie eine wirksame Workforce-Agility-Strategie für Ihr Unternehmen entwickeln und wie Sie und Ihre Mitarbeitenden von Workforce Agility profitieren werden.
Holen Sie sich nützliche Tipps, Hinweise, Erkenntnisse und auch Vorsichtsmaßnahmen, wie Sie:
- eine Kultur der Chancen aufbauen
- Mitarbeitende dazu befähigen, sich kontinuierlich weiterzubilden
- Mitarbeiterengagement und ‑bindung steigern
- Ihre Strategie mithilfe von Kompetenzdaten transformieren
- die Mobilität verbessern, indem Sie offene Stellen mit internen Talenten besetzen
- Innovationen beschleunigen und die Profitabilität steigern
- die Kundenzufriedenheit optimieren, damit Ihre Kunden gern bei Ihnen bleiben.
- Und noch vieles mehr!
Lassen Sie nicht zu, dass die Workforce-Readiness-Lücke Ihr Unternehmen ausbremst. Schließen Sie die Workforce-Readiness-Lücke und bringen Sie Ihr Unternehmen auf Erfolgskurs. Lesen Sie jetzt „Workforce Agility für Dummies, Sonderausgabe von Cornerstone“. Unten herunterladen.
Ressourcen zu diesem Thema
Sie möchten noch mehr erfahren? Entdecken Sie unsere Produkte, Kundenberichte und aktuelle Brancheneinblicke.
Infografik
Lighthouse Research & Advisory: Infografik zur Workforce Agility 2024, Deutschland
Der rasante technologische Wandel und kaum berechenbare Marktdynamiken stellen Unternehmen vor eine große Herausforderung: die Workforce-Readiness-Lücke. Der Begriff steht für die Schwierigkeiten von Belegschaften, sich schnell genug an Veränderungen anzupassen. Diese Lücke erschwert es Unternehmen, wesentliche Skills zu identifizieren und aufzubauen, auf die sich verändernden Entwicklungsbedürfnisse der Belegschaft einzugehen und wichtige Mitarbeiterdaten zu nutzen.
Podcast
Die Zukunft der Arbeit und das Workforce Readiness Gap
In der neuesten Folge des SAATKORN-Podcasts tauchten Thorsten Rusch, Director Solution Consulting bei Cornerstone, und Gero Hesse, CEO von EMBRACE und Blogger und Podcaster bei SAATKORN, tief in die Welt der HR-Technologien ein, mit einem besonderen Fokus auf Individualisierung und die persönliche Bedeutung von Arbeit.
Studie
Workforce Agility For Dummies
The world of work is changing faster and faster. And for the most part, we aren’t keeping up. There’s a growing divide between our ability to adapt to change and the speed of that change. This divide is called the workforce readiness gap, and it’s pulling apart more and more organizations and their people.