Cornerstone Performance
Stimmen Sie die Ziele Ihrer Angestellten mit denen Ihres Unternehmens ab
Erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeitenden und Ihre Geschäftsstrategie aufeinander abstimmen können
Setzen Sie auf ein System, das sich an Ihre individuellen Anforderungen anpasst
Setzen Sie auf eine agile Performance-Management-Lösung mit konfigurierbaren Features, die Sie auf Ihre strategischen Unternehmensziele ausrichten können.
Fördern Sie eine aktive Feedback-Kultur
Unterstützen Sie häufigere, effektivere Coaching-Gespräche zwischen Angestellten und Vorgesetzten.
Bauen Sie Fähigkeiten und Kompetenzen auf
Vermitteln Sie Ihren Angestellten auf Basis genauer Beurteilungen die passenden Kompetenzen und entwickeln Sie Ihre Teams und Ihr Unternehmen effektiver weiter.
Fördern Sie Karriere und Entwicklung von Führungskräften
Geben Sie kontextbezogenes Feedback, um Manager:innen zu Führungskräften und Mitarbeiter:innen zu High Performern zu machen.
Entwickeln Sie einen Performance-Management-Prozess, der so einzigartig wie Ihr Unternehmen ist
Erfolgsberichte von Cornerstone-Kund:innen
Cornerstone ist mehr als nur ein Produkt, wir sind Ihr Partner.
Seit mehr als zwei Jahrzehnten sind wir führend im Bereich Talententwicklung. Dabei helfen wir unseren Kund:innen, der Konkurrenz stets einen Schritt voraus zu sein. Unser Expert:innenteam verfügt über ein fundiertes Verständnis Ihrer individuellen Herausforderungen und Chancen im Personalbereich. Dabei steht bei allem, was wir tun, Ihr Erfolg an vorderster Stelle. Gemeinsam mit Ihrem Unternehmen entwickeln wir ein optimales Talenterlebnis und helfen Ihnen, außergewöhnliche Ergebnisse zu erreichen.
Ressourcen zu diesem Thema
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