I cambiamenti nel mercato del lavoro: il fenomeno del Talent Shortage

Oggi, una delle principali sfide che le organizzazioni stanno affrontando è la difficoltà a trovare persone con le competenze adatte al profilo ricercato. È l’effetto del cosiddetto Skill o Talent Shortage, ovvero la carenza di personale in possesso di specifiche qualifiche e conoscenze. Quanto è diffuso questa tema in Italia? Quali sono le competenze più critiche da ricercare e sviluppare? Come è possibile valorizzare il patrimonio di competenze già presenti all’interno dell’organizzazione?

Guarda il webinar ondemand ‘’I cambiamenti nel mercato del lavoro: il fenomeno del Talent Shortage” per avere un momento di confronto su queste tematiche! Durante l’evento, Martina Mauri, Direttrice dell’Osservatorio HR Innovation Practice del Politecnico di Milano ha presentato alcuni dati raccolti negli ultimi mesi su queste tematiche per intavolare un momento di discussione e dibattito.