職場の多様性(DEI)
当社のダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン、ビロンギング(DEIB)戦略は、従業員が継続的に成長し、偏見を認識してそれを緩和し、帰属意識を育み、変化を促すために声を上げることができるようにするというものです。
コーナーストーン オンデマンド財団
私たちの使命は、世界中の非営利団体やNGOにとって不可欠なスキルを無料で習得できるオープンなオンライン学習プログラムを通じ、万人に教育へのアクセスを提供することです。
コーナーストーンの社会的責任 – インド
当社のインドオフィスは、教育奨学金、健康・医療サポート、および環境サステナビリティの推進を通じて、この国のニーズにプラスのインパクトを与える取り組みを進めています。