ビジネスに不可欠なコンプライアンスに従いつつ、ケアチームを維持し育成することは、離職やコストの増加によってさらに難しいものとなります。
規制圧力の高まり
過去10年間で、コンプライアンス違反に対する罰則は400%増加しています。
複数の部門にわたって続く人手不足
すべてのヘルスケアサポートワーカーの60%が、今後5年以内に仕事を辞めると予想されています。
ケアチームスキルのギャップ
2033年までに医師が12万4,000人不足すると予測されているほか、需要を満たすためには年間20万人の看護師の雇用が必要となります。
Deliver reliable and modern compliance training while continually managing new regulatory pressures
7,000社以上
7,000を超えるお客様と1億2,500万人のユーザー(186か国)
14度
2023年、大手アナリスト企業から14度、リーダーとして認められました
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使いやすい製品、業界リーダー、イノベーションにおける、30以上の賞を受賞しています
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